人社部多举措稳就业 上半年已释放岗位1224万个

中国青年报客户端北京9月26日电（中青报·中青网记者 李桂杰）人力资源和社会保障部副部长颜清辉今天上午在国新办举行的“高质量完成‘十四五’规划”系列主题新闻发布会上表示，人社部坚决贯彻中央关于稳就业、稳企业、稳市场、稳预期的决策部署，通过扩增量、稳存量、抓重点、强培训、优服务等举措，全力确保就业大局基本稳定，今年上半年已释放岗位1224万个。

 拓展岗位挖潜扩容广度。人社部首次印发岗位挖潜扩容实施方案，将岗位细化到行业、责任分解到部门。各部门协同发力，立足传统产业升级扩大岗位，结合新兴产业培育拓展空间。例如，发改、交通、水利等部门通过实施以工代赈和重大项目带动超过760万个岗位；工信、文旅、体育等部门推动人工智能、冰雪经济发展，分别新增岗位超10万个。

 加大政策减负稳岗力度。人社部坚持早动手、快行动，持续强化政策支持。一方面推动既有政策落地见效，推广“直补快办”，加大稳岗返还、社保补贴、培训补贴等落实力度；另一方面加快出台增量政策，启动社会组织吸纳毕业生扩岗补助，提高稳岗扩岗贷款额度，扩大社保补贴范围，多措并举支持劳动者就业创业。

 提升群体就业帮扶精度。针对重点群体就业，人社部启动三项精准服务行动：面向高校毕业生开展实名制“1131”服务，即离校前推动公共服务进校园，离校后为未就业毕业生至少提供1次政策宣介、1次职业指导、3次岗位推介、1次技能培训或见习机会；面向农民工开展稳岗服务，加强输入地与输出地劳务对接，稳定务工规模；面向失业人员开展集中帮扶，提供“就业政策、培训项目、市场岗位、招聘活动”四项服务，帮助其尽快实现再就业。

 提升职业技能培训效度。人社部将今年确定为“技能培训年”，推出“技能照亮前程”培训行动，重点围绕新质生产力领域开展数字人才、先进制造等培训，以及面向民生急需领域推进养老护理、家政服务等培训，推动民生改善与就业扩容互促共进。

 保持就业公共服务热度。人社部门持续推进“家门口”就业服务站和“15分钟就业服务圈”建设，密集开展专项招聘活动。截至目前，“百日千万招聘”专项行动已发布岗位超过1600万个，近期还将组织“金秋招聘月”活动。