面对考官
展现履历表之外的优势
潘荣华
某营销公司在济南高薪招聘一名业务代表和数名业务员，前来应聘的人都领到一份精美而详尽的“公司简介”和一份个人简介性质的履历表。
绝大多数应聘者办事效率特别高，眼疾手快地当场就填好自己的履历表，争先恐后地递交上去。可一位看上去既文静又庄重的女士，认真地看完公司简介，并和招聘人员聊了一会儿就走开了。
第二天下午，当招聘工作还在热火朝天地进行时，那位女士又翩然出现在招聘现场。她递交的材料，除认真填写的履历表外，还附加了一份打印规整的《济南地区同类产品的优劣对比和策应措施》。结果不言而喻，这位女士不但顺利地当上了济南地区的业务代表，三个月之后，她又荣升为华东地区的营销总管。
（《中国青年报》2003-11-12）
