前几天，突然接到小陈的电话，无须猜测，他又跳槽了。小陈这次进了一家外企，言语中满是激动和新奇。
我已经不记得这是他第几次跳槽了，他属于典型的跳槽上瘾一族，一跳就兴奋、跳完就难受。小陈大学毕业后的第一
份工作是通过关系进了一家大型国有企业，专业也算对口，他本人也雄心勃勃地要干一番事业。但上班不到一个月，他就向我大倒苦水，诸如规矩太多、专业技术人员得不到重视、不习惯每天板着个脸喝茶看报的那个环境，当然那工资简直就活不下去。一咬牙，顶住了父母的种种压力，他跳进了一家民营企业。
到民营企业后，他的收入提高了，精神焕发，就像变了一个人一样。可没多久，大概一年左右吧，突然听说他穷困潦倒了。他跟我说：“那就是个农民暴发户，比周扒皮还周扒皮！你拼死拼活没日没夜地干，他倒是美滋滋的，可工作稍做得不够好，他就用炒鱿鱼来威胁你，那个窝囊气受的……”
此后，小陈又因为各种理由跳槽好几次。用他的话来说，“没有跳过槽的人生一定是失败的人生。”可事实证明，他不断跳槽的人生，也未见得有多么成功。
随着时代的不断发展，在现代职场生涯中，跳槽已成为人们无法回避的现实。跳槽的原因可能有很多种，但多数都是为了有更好的职业发展，说穿了，这样的跳槽就是“唯利是图”。理想的跳槽是每跳一次槽，薪酬、职位就比原来的高，能创造一番业绩，自己也越来越有成就感。但现实总有其两面性，跳槽也是一柄“双刃剑”，不经意间也会伤了自己。
跳槽的理由不外乎就是你在原单位“混”得不如意，比如是薪水太低、没有发展前途等，总觉得现有工作已不值得留恋。特别是工作不久的大学生们，在单位接触的是一些平常的工作，就觉得平平淡淡的生活是对自己的一种折磨，真是怀才不遇，再看看周围比自己干得好的同学，跳槽的念头就油然而生。
跳槽是否成功，时常取决于自己的能力、运气和人际关系，“看上去很美”的公司或者职位，一旦到了眼前，也许就完全变了样。跳槽也犹如围城，没跳的人蠢蠢欲动，总看着跳了的人有多大的发展；跳了的人算计着得失，总怀念着过去公司的种种好处。如果你仅仅是因为羡慕人家进了城而也去匆忙找个人“结婚”，那么“离婚”的日子也就在不远处等着你了。
所以说，跳槽，一定要三思而后行！
摘自《21世纪人才报》（R－02）
