四个“冲锋在前”全面提升央企青年精神素养

    “我宣誓，我志愿加入中国共产主义青年团，坚决拥护中国共产党的纲领……”10月21日，在国家电网山东省利津县供电公司成立50周年之际，公司组织开展“学习党的二十大精神”主题团日活动，团员代表们在团委书记的带领下，重温入团誓词，在一声声铿锵有力的誓词中，“喜庆二十大·奋进五十载”青年精神素养提升工程现场活动氛围达到了高潮。

    今年以来，国网利津县供电公司团组织积极贯彻落实中央企业团工委部署安排，多措并举推进青年精神素养提升工程、“青马工程”等青年工作，将青年工作与公司年度重点工作相结合，深入开展“牢记嘱托 冲锋在前”“志愿服务 冲锋在前”“创新创效 冲锋在前”“履责担当 冲锋在前”四大行动，书写新时代的精彩答卷。

    牢记嘱托，冲锋在前。党委书记讲授青年精神素养第一课，深刻诠释开展青年精神素养提升工程的重要意义，深入贯彻落实习近平总书记关于青年工作重要思想，牢记总书记的殷殷嘱托；开展“喜庆二十大，奋进五十载”系列主题活动，10余名青年员工主动上讲台讲理论、讲观点、讲故事，多层次、多维度展现了中国共产党的初心使命、共产党员的先锋模范作用发挥、共青团的起源、共青团工作的思考等主题，引发青年员工的共鸣和思考，激发青年内生动力。

    志愿服务，冲锋在前。该公司坚持“党建带团建”工作思路，充分发挥彩虹共产党员服务队、各级团组织的引领作用，依托“善小·海蓬”志愿服务小组，带动团员青年围绕助力乡村振兴战略落地、服务黄河流域生态高质量发展等方面开展“‘青’系三农”“‘青’‘黄’之结”志愿服务活动，为黄河滩区农牧业发展贡献青春力量，以实际行动为一域发展贡献青春才智、展示青春风采。

    创新创效，冲锋在前。该公司把青年创新工作作为基层团组织负责人述职评议的重要评判标准，提升基层团组织负责人的“带头执行、带头研究、带头创新”履职能力；依托青年创新创意大赛搭建青创平台，建立青年创新保障机制，制定差异化青年培养方案，实施培育广大青年员工成才发展的“深根计划”，构建青年岗位建功创新生态圈，打造青年创新成果全链条服务体系，引领广大青年员工广泛开展创新创造活动，争当技术能手。

    履责担当，冲锋在前。该公司大力弘扬劳模精神、工匠精神和劳动精神，在网站开设专栏，多角度多方面展示青年先进典型人物风采，广泛宣传青年典型的先进事迹，发挥示范引领作用，激励带动广大青员工担当作为、攻坚克难；9名青年员工组建拍摄小组，自发拍摄《青年微课堂》系列安全短片，为营造积极向上的舆论氛围、做好关键时期稳定工作，展现了青年担当。

    作为国家电网的一线单位，利津县供电公司将深入贯彻落实党的二十大精神，通过开展师带徒、搭建竞赛平台、关注青年诉求等多渠道做好青年成长服务。

韩璐尧 中青报·中青网记者 周围围 来源：中国青年报