济南共青团：多条改革路径让基层团组织活起来

中青报·中青网记者 邢婷

第二轮县域共青团基层组织改革试点工作启动以来，团济南市委高度重视，会同历城、章丘、莱芜三个试点区探索多条改革路径，推进改革试点提质增效。

多样化建设青年组织，不拘一格为党培育人才

团济南市委牢牢把握“党的助手和后备军”定位，多渠道发现、培育青年人才。结合当代青年“网络化”特点，按照地域划分，建立“团区委—直属团（工）委—支部”三级网上社群；按照领域划分，建立起“乡村好青年”“青春榜样”等网上社群，实现联系青年全天候、零距离。

同时，成立全国首家共青团基层组织建设研究院，面向青年举办乡村振兴合伙人、青年发展型城市建设等培训。通过培训活动，观察选拔优质青年人才，扩展共青团“朋友圈”。结合全市重点行业、产业，探索推动产业链建团，落实议事、服务等工作机制。目前，已组建青年科技工作者协会、快递（外卖）行业青工委、驻济异地商会青工委等组织。

搭建工作平台，破解基层力量薄弱困境

改革以来，试点地区突破行政思维束缚，通过搭建工作平台方式，着力破解基层工作力量薄弱的现实困境。按照“党组织建到哪里，团组织就跟进到哪里”的原则，在青年聚集的高新技术企业、楼宇商圈等场所，通过选派联络员等方式，新建团建联盟95家。

在原有团代表联络站基础上，探索“1+5+N”体系，即1个联络总站、5个联络分站和N个活动阵地，引导团代表常态化开展活动、联系青年。改“先建团、再活动”为“先工作、再组织”，通过开展文艺、体育、实践等主题活动发现青年人才和政治骨干，逐步建立团属组织，实现青年活动丰富、组织覆盖有力。

项目化赋能，按需点单

改革以来，针对青年群体实际情况，试点地区团组织依托“青年之家”“青春社区”等阵地，常态化服务青年。依托已建成“希望小屋”，组织志愿者做好后续服务，每月帮助孩子辅导一次功课、做一次游戏、聊一次天、读一本好书。联合银行等金融机构，推出“乡村好青年贷”系列产品，简化申请手续、提高审批效率。

抓住建设青年发展型城市有力契机，动员城区团组织利用自身优势，探索建设服务青年的“青春城区”。历城区筹建“青年友好型城市大厦”，为来济青年提供“一站式”服务；章丘区依托齐鲁科创大走廊和明水经济技术开发区，打造“青聚章丘 创赢未来”品牌，健全以驻章高校为主的各界青年创业就业“生态链”。